中文版    English    旧版网站   
新闻速递
新闻速递
学校隆重召开第三届第21次教职工代表大会暨2016年度工作总结表彰大会
2017-01-05 23:48  点击:[]

    1月5日下午,学校在科学艺术中心隆重召开第三届第21次教职工代表大会暨2016年度工作总结表彰大会。校领导,全校实职正、副处级干部,非直属临床学院、非直属附属医院党政主要领导,教职工代表,市级及以上党代表、人大代表、政协委员,各民主党派基层组织负责人、知联会会长、侨联主席,学生代表等在主会场参加大会,其他参会人员在综合楼第一会议厅、第一临床学院、 第二临床学院、第四临床学院、口腔医学院、杂志社等分会场参加会议。大会由副校长王平主持。


    大会在庄严的国歌声中拉开序幕。


17A7A


    校长闻德亮作了题为《凝心聚力 奋发有为 创建一流医科强校》的年度工作总结。他指出,2016年是落实“十三五”规划开局之年,创建“双一流”起步之年,在省委、省政府正确领导下,学校领导班子团结带领广大师生,全面学习贯彻落实党的十八大,十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,深入开展“两学一做”学习教育,以规范管理年为管理工作主题,以深化校院两级管理为工作抓手,全面推进综合改革,着力提高人才培养、科技创新、社会服务、文化传承与创新的能力,各项工作取得可喜的进步,较好地完成了全年工作任务。


18B7A


    闻德亮以建设与发展(学科建设、师资队伍、人才培养、科技创新、社会服务、文化传承创新)、改革与保障(党建工作、内部治理、国际交流合作、信息化建设、校园环境建设、财务保障)两大主题十二个篇章全方位回顾了2016年学校的建设与发展情况,用详细的数据和图表展现了一年来的成就与进步,横向分析,纵向对比,解读了数据揭示的成绩和努力的方向。学科建设引领全局,多措并举,取得一定成绩;师资队伍建设主抓高层次人才培养和引进、中青年教师培育、人事制度机制体制改革三个重点;人才培养工作围绕立德树人的根本任务,教学质量提升,合作办学进一步发展,学生就业情况良好;科技创新工作取得新成绩,坚持学术导向,进一步加强科研管理工作;社会服务与贡献再上新台阶,提升医疗服务质量,积极承担社会服务责任;文化传承与创新取得大发展,继承发展红医文化,构建校园文化表达体系,创新网络文化,提升文化影响力;校党委带领全校党员干部全面推进党建各项工作,扎实落实全面从严治党;全面推进教育综合改革,不断完善内部组织架构和运行机制,努力建设“党委领导、校长负责、教授治学、民主管理”的现代大学制度;加大国际交流力度,着力提升国际交流与对外合作的成效;全面推进信息化建设,提升信息化能力和水平;加快新校园和专家公寓职工宿舍建设工程收尾工作,着力打造平安校园;加强财务规范管理,进一步提高经费使用效率。2016年精彩纷呈、亮点频现,喜人的成绩书写了建校85周年的荣光。


    闻德亮分析了学校面临的形势与问题,提出了2017年工作指导思想,并对工作作出部署。他指出,新的一年将继续加大平台建设力度,沈北校区打造科技创新中心、国家级临床技能实践教学示范中心、国际级医学基础实验教学示范中心,和平校区打造国家级区域医疗中心、辽宁医学校企联盟中心、国际医疗健康中心;学科建设方面重点做好药学冲击一级学科博士学位授予权、调整学科专业布局、加强学科带头人和学科梯队建设等工作;师资队伍方面重点做好高端人才培养、出国培训、自主招聘和引才引智工作;人才培养方面采取切实可行措施提升各层次人才培养质量,以兴科中小企业服务中心为依托,打造师生创新创业平台;科技创新方面加大国家级科研平台建设力度,加强重大重点项目、自然基金和科技奖项申报工作;社会服务方面深化基本医疗卫生制度改革,加快国家级区域医疗中心建设,建设环中国医科大学健康经济圈;文化传承创新方面加强“一训三风”建设,理论阐释红医精神与红医文化,制作校院两级宣传片与画册,建设红医广场与天使广场文化载体,扩大学校文化影响力;党建方面落实全面从严治党,加强意识形态工作,加强领导班子和干部队伍、基层党组织和党员队伍、党风廉政建设,筹备召开第十二次党代会;内部治理方面全面推进校院两级管理体制改革,实行目标管理责任制,深化人事管理制度改革,筹备校友会换届大会和成立教育发展基金会;国际交流合作方面建设全球合作网络,加强国际科研与办学合作;信息化建设方面完善硬件提升软件;校园环境建设方面着力打造绿色、美丽、智慧、节约、平安校园;财务保障方面积极筹集办学资金,加大内部控制力度,做好增收节支,力争年度教育经费投入达到10亿元。2017年改革发展任重道远,一系列新思路新工程新目标激励我们攻坚克难,超越昨天,成就梦想。


    闻德亮强调,2017年管理工作的主题是质量提升年,是全面落实学校“十三五”改革与发展规划的重要一年,是创建“双一流”建设的攻坚之年,要落实全面从严治党要求,围绕立德树人根本任务,全面贯彻“五大发展理念”,突出质量提升主题,以“双校区六中心”建设为抓手,搭平台强内涵,筹资金谋发展,以召开学校第十二次党代会为契机,凝心聚力,奋发有为,为实现国内一流、国际知名医科强校的建设目标继续奋斗,以稳定的学校大局和昂扬的精神风貌迎接党的十九大。


    党委书记朱京海发表题为《锐意进取 改革创新 推进中国特色一流医科强校建设》的重要讲话。他首先代表学校党委向受到表彰的集体和个人表示热烈祝贺,并向一年来为学校发展付出心血和汗水的全体教职员工致以崇高的敬意。朱京海评价学校的2016年是可圈可点的一年,既是建校85周年、红军长征胜利80周年,“十三五”开局之年,也是学校发展历程上不平凡的一年。学校以“规范管理”为主题,坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念,贯彻落实党的教育方针,进一步强化内涵建设,着力加强师资队伍,提高人才培养质量,切实提升治学理校水平,各项工作再上新的台阶。


EBFF


    朱京海展望2017年将是豪情满怀的一年,将围绕一个主题,启动两项工程,形成三个基地,加强四个着力,抢抓发展机遇,聚焦精准发力,不断开创学校发展新局面。一个主题:即以习近平总书记思政会议的讲话精神为主题,解决好为谁办学,培养什么人的问题。两项工程:近期目标一是提升完善沈北校区实施绿化、亮化、文化“三化”建设,完成未完成工程;二是启动和平校区建设,着力建设国家级区域医疗中心、辽宁医学校企联盟中心和沈阳国际医疗健康中心,并建议市、区政府建立环大学健康经济圈,府校携手建设沈阳健康白钻区。三个基地:即本溪产业基地、浑南肿瘤诊治基地和沈北康复基地,争取抢占北京立锥之地,打开深圳开放窗口,校本级收入、校企收入力争实现双十亿突破,力争实现学校毕业生全部就业。四个着力:一是着力提升内涵,强力推进学科人才队伍建设,夯实高原打造高峰,让优秀人才落地生根;二是着力提高质量,扎实推进教育教学改革,建立科学评价体系,重视抓好质量评估,完善质量监督体制机制;三是着力优化结构,推进校院两级管理,优化管理结构,兼顾效率和公平;四是着力加强党的领导,以优良党风引领校风带动教风学风,以高标准严要求开好第十二次党代会。


    朱京海对学校发展提出三点意见:一是提振信心,认清形势,切实增强建设社会主义一流医科大学的紧迫感和使命感;二是坚持全面从严治党,推进依法治校;三是勇于担当,直面挑战,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。他强调,全校教职员工要将“建设高水平、有特色、国内一流、国际知名的医科强校”这一目标内化于心、外践于行,并将其融入到具体工作当中,以强烈的使命感和时不我待的紧迫感投入到学校新一轮发展建设的大潮中。他要求全校教职员工深刻领会大会精神,统一思想、凝聚力量,以踏实务实的履职态度和优良的工作业绩推动学校提质升级,为早日实现国内一流、国际知名医科强校的宏伟目标努力奋斗,向党的十九大献礼。


    财务处处长王菲围绕2016年预算执行情况、2016年决算情况、2017年的预算安排三方面内容作了财务工作报告。



    校领导向2016年度先进集体与优秀个人颁奖。第一临床学院、第二临床学院获突出成就集体奖,基础医学院、药学院获学科与师资队伍建设先进集体奖,基础医学院、药学院获人才培养先进集体奖,基础医学院、公共卫生学院获科技创新先进集体奖,口腔医学院、第四临床学院获社会服务先进集体奖,优秀教师、优秀带教教师、优秀医务工作者、优秀服务人员、优秀科技工作者、突出成就个人获奖者登台领奖。


    大会在校歌声中落下帷幕。

信息来源:党委宣传部


上一条:党委书记朱京海会见中国医科大学塔城医院党委书记一行
下一条:我校召开领导班子2016年度民主生活会征求意见座谈会

关闭

首页 > 正文